Trabajamos a diario por el desarrollo social y económico en distintas regiones del país con proyectos de sostenibilidad que van de la mano con el ODS (Objetivo de Desarrollo Sostenible) número 7 de garantizar el acceso a una energía asequible, segura, sostenible y moderna, y el 8 de promover el crecimiento económico inclusivo y sostenible, el empleo y el trabajo decente para todos.
Uno de ellos tiene que ver con el fortalecimiento de las cadenas productivas de Tequendama y Guavio en Cundinamarca, el cual venimos trabajando desde 2020 con 4 organizaciones de productores de la zona: Ascamecol en Viotá, Asopalmares en El Colegio, Asofincas en Gachetá y Asocafega en Gachalá.
En él se han vinculado 119 familias caficultoras y usuarias de las centrales de beneficio, alcanzando un acopio cerca de 62.000kg de café cereza y 12.500kg de café pergamino seco procesados.
Además hemos logrado la puesta en funcionamiento de las centrales de beneficio de café de los municipios de El Colegio y Gachetá, que se suman a la central de Viotá, la cual opera desde 2017.
Del mismo modo hemos avanzado en los componentes de fortalecimiento empresarial y asociativo, así como en la estandarización del flujo del proceso en todas las centrales de beneficio de café establecidas.
Pero eso no es todo, también hemos aportado a la mejora de los circuitos rurales requeridos para la óptima conexión eléctrica de las centrales e intervenido el circuito del sector de la vereda Murca en Gachalá, garantizando el suministro de energía para la central de beneficio de este municipio y mejorando la calidad del servicio a todos los habitantes de la vereda.
Cabe mencionar que este trabajo no habría posible sin el apoyo de entidades aliadas como Socodevi, Gobierno de Canadá y Comité de Cafeteros de Cundinamarca, con las cuales buscamos promover la consolidación de los negocios cafeteros de las organizaciones, la estandarización de los procesos de mejora de la calidad del café pergamino seco en las zonas productoras, la venta directa del producto y el empoderamiento de las mujeres productoras a través de la metodología de igualdad de género.
En Enel Emgesa continuaremos trabajando por las comunidades del país y porque sus ciudadanos tengan mejores oportunidades y condiciones de vida; haremos lo posible para que así sea. Es nuestra meta.